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Laura Baena es fundadora del Club de Malasmadres. Malamadre de dos “buenashijas”. Creativa publicitaria, conferenciante y autora del libro “Soy buena malamadre” (2015 - Lunwerg).

Además Laura Baena es una de las TOP 100 Mujeres Líderes en España 2016 y acaba de recibir el Premio “Más. Mujeres a Seguir”, en la categoría “Medios” y el VII Galardón Victoria por el Ayuntamiento de Málaga.

Club de Malasmadres

El Club de Malasmadres es una comunidad emocional 3.0 de Malasmadres con mucho sueño, poco tiempo libre, alergia a la ñoñería y ganas de cambiar el mundo. Nace hace dos años con el objetivo de desmitificar la maternidad y romper con el mito de “la madre perfecta”. Lucha por un nuevo modelo social de madres, que no quieren renunciar a su carrera profesional y tampoco quieren renunciar a ver crecer a sus hijos.

Trabaja en acciones de valor para su comunidad con proyectos como Escuela de Malasmadres, centrado en apoyar el emprendimiento de madres profesionales.

Es una comunidad con más de 400 mil seguidoras, referente en temas de maternidad y conciliación en España.

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Referente en temas de maternidad y conciliación en España

Referente en temas de mujer, maternidad y conciliación. De un sentimiento individual conecta con una necesidad social de poner voz a las madres reales, que luchan cada día por conciliar y por no renunciar. El Club de Malasmadres hoy en día es un lobby en este sentido y ha puesto en marcha la Asociación Yo No Renuncio para visibilizar el problema de la conciliación, analizar la situación en España y crear acciones para revertir este problema, que afecta a los tres agentes sociales implicados: Estado, Empresas y Familias.

En febrero de 2015 se lanza la primera encuesta “Concilia 13F”, que demuestra que el 80% de las mujeres madres profesionales no pueden conciliar y otros datos alarmantes que ponen sobre la mesa la urgencia de trabajar por una conciliación real. De este primer estudio sociológico, nace la petición change.org/norenuncio en la que se reclama al Gobierno “incentivos fiscales para pymes que implanten jornadas continuas con flexibilidad horaria”, apoyada por más de 300.000 firmas y aprobada como PNL en Les Corts de Valencia en junio de 2016. La Asociación además se reúne con los principales partidos políticos, consiguiendo el compromiso de todos ellos para trabajar conjuntamente e incluir la propuesta en los programas electorales.

Actualmente el proyecto “Yo No Renuncio” da un paso más con el estudio sociológico “Somos Equipo”, que se presenta el próximo lunes 13 de febrero. “Somos Equipo” analiza, a partir de una encuesta a 24.000 personas, la situación de la corresponsabilidad en las familias españolas, ya que hacer equipo y la implicación del hombre en las tareas doméstico-familiares es un paso clave hacia una verdadera conciliación.


Laura Baena será la ponente de la charla de CreativeMornings/Madrid: Taboo, el viernes 31 de marzo de 2017.

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